因工作需要，外企德科人力資源服務安徽有限公司現公開招聘6名派駐合肥市人力資源和社會保障局工作人員?，F就有關事項公告如下：

一、招聘崗位及要求

詳見附件。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

3.具有良好的政治素質和道德品行；

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

5.具有符合職位要求的文化程度和工作能力；

6.“年齡條件”中“35周歲及以下”為“1990年3月1日及以后出生”；

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

崗位條件和要求中“專業(yè)”主要依據國家教育部公布的專業(yè)（學科）指導目錄設置?？忌鶎W專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準，不可以憑專業(yè)（學業(yè)）證書、結業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號，只能代表所學內容有所涉及，不能認定為專業(yè)（教育部公布的“專業(yè)指導目錄”中自帶括號的除外），考生只能以括號以外的專業(yè)名稱報考相符合的崗位。

考生須嚴格按照招聘崗位要求的專業(yè)填報，如考生所學專業(yè)在教育部公布的專業(yè)（學科）指導目錄中未出現，且招聘崗位專業(yè)要求為“XX類”或“一級學科”及類似情形的，由培養(yǎng)單位提供該專業(yè)人才培養(yǎng)方案和教學大綱，并證明其相關性。

崗位條件和要求中“本科（學士）及以上”包括本科、碩士研究生、博士研究生（須同時具有相應層次的學位），其他依次類推。要求提供學歷學位的招聘崗位，學歷與學位的專業(yè)須一致。香港、澳門大學學歷，須經國家教育行政主管部門認可；國外學歷，要經國家教育部相關部門學歷認證；上述人員同時須符合公告規(guī)定及崗位要求的報考資格條件。

（二）具有下列情形之一的，不得報名：

1.合肥市機關事業(yè)單位第三方政府購買服務崗位人員；

2.不符合崗位招聘條件的人員；

3.在讀的全日制普通高校學生；

4.報名時尚未取得學位、學歷證書的人員；

5.現役軍人；

6.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員；

7.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

8.按照國家、省有關規(guī)定，尚在最低服務年限內的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員；

9.其他依法不得參加招聘考試情形的人員。

三、招聘程序和辦法

招聘崗位實行筆試加面試相結合的辦法進行。

（一）網上報名

1.報名采用網絡報名的方式進行，請考生關注外企德科人力資源服務安徽有限公司官方微信公眾號（搜索“外企德科安徽”），點擊“好工作”進入“招考報名”登錄系統(tǒng)點擊“外企德科人力資源服務安徽有限公司2026年公開招聘6名派駐合肥市人力資源和社會保障局工作人員”報名。統(tǒng)一報名時間為2026年3月26日10:00至4月3日12:00，逾期不再報名。報考人員所填信息必須真實無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格初審但實際與報考條件規(guī)定不符的，一經查實，即取消考試、聘用資格。

2.網上報名資格審查。報考人員于個人報名后至4月8日16:00前登錄報名網站（http://bm.fescoanhui.com/Index/index/index.html）查詢是否通過資格審查。

3.筆試費用繳納。通過資格初審的報考人員于4月9日16:00前在報名網站按規(guī)定繳納考試費用，逾期視為自動放棄報考。已繳費但未參加考試的應聘者，費用不做退回。

4.報名結束后，招聘崗位繳費人數與招聘計劃數的比例達到3:1的方可開考，未達到開考比例的，相應核減該崗位招聘計劃數或取消該招聘崗位。因比例不足而被取消崗位的報考人員可于4月10日9:00至12:00改報一次其他崗位。如不改報其他崗位，將在報名結束后退回所收費用，其他情形繳納的筆試費用，將不予退費。請考生慎重報考。

5.完成網上繳費后，考生于4月16日10:00開始可從網上報名服務平臺自行下載并打印準考證。按準考證上指定的時間、地點，攜帶準考證和本人有效身份證件參加筆試。

（二）筆試

1.筆試采取閉卷形式進行，筆試科目為《綜合知識》，內容包括政治理論、法律基礎、公共基礎、公文寫作等；總分100分，不指定參考資料，也不委托任何培訓機構。

2.考試時間為2026年4月18日（星期六）上午9:00—11:00。

筆試地點等相關事宜以準考證公布內容為準。請報考人員及時關注報名網站發(fā)布的相關通知。

3.筆試成績于筆試后7天內在報名網站發(fā)布。

（三）資格復審

1.依據崗位計劃數與筆試成績排名1:5的比例確定資格復審名單，不足規(guī)定比例的按實際人數確定；若最后一名成績相同，均可入圍。資格復審具體時間、地點另行通知。

2.入圍人員在面試前應進行資格復審。資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學歷（學位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書、證明等原件和報名資格審查表等材料。持香港、澳門大學學歷證書的人員，還須提供國家教育行政主管部門認可的證明；持國外學歷證書的人員，還須提供國家教育部相關部門學歷認證證書。機關、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

3.凡出現以下任一情況的，即為資格復審不合格，取消面試資格：與報考條件不符的；不能提供規(guī)定證件材料的；不能在規(guī)定時間接受資格復審的。所空名額按筆試成績從高分到低分依次等額遞補一次（若出現筆試成績并列，同時入圍資格復審人員名單）。

4.若本人不能親自前來辦理，可委托他人代為辦理，但必須由報考人員本人向委托人提供書面委托書、被委托人需攜帶本人及委托人的有效身份證件原件及復印件。

5.資格復審的時間、地點以外企德科人力資源服務安徽有限公司官網公告為準。

（四）面試

1.面試費用繳納。資格復審通過的人員通過外企德科人力資源服務安徽有限公司招考系統(tǒng)按規(guī)定繳納考試費用。

2.面試形式為結構化面試，面試成績滿分100分，成績現場公布。實際參加面試人數少于或等于崗位招聘計劃數的，考生面試成績須達到當天該考場實際參加面試人員的平均分，方可進入下一環(huán)節(jié)。

3.報考人員攜帶面試通知書和本人有效身份證參加面試。因故不能按時參加面試的人員，視為自動放棄，所空名額不再遞補。

4.面試時間和地點以面試通知書公布內容為準。

（五）確定初選人員

1.考生總成績采用百分制折算，具體如下：

總成績=筆試分數×50%+面試分數×50%。

按考生所報考崗位計劃數1∶1的比例，從高分到低分確定初選人員名單。若出現總成績并列的，依次以面試成績、筆試成績從高分到低分決定取舍。

2.初選人員名單在報名網站公布。

（六）體檢、考察和公示

1.體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關規(guī)定執(zhí)行。

體檢在三級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢工作結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見。體檢費用由考生自理。

2.體檢合格人員需提供：戶籍所在地公安機關出具的《無犯罪記錄證明》，（報考人員可選擇線上辦理，報考人員可下載皖事通App進行線上辦理并打印<線上辦理路徑--公安服務--無犯罪記錄證明>。需我司提供介紹信的，可前往外企德科人力資源服務安徽有限公司領?。€人征信報告（個人前往中國人民銀行辦理詳細版）。個人在“中國執(zhí)行信息公開網”查詢“失信被執(zhí)行人”的查詢結果記錄證明。

3.如體檢、考察對象自動放棄或體檢、考察不合格的，在同崗位中按總成績從高分到低分依次等額遞補（若出現成績并列的，按照確定初選人員的方式決定取舍）。

4.公示：體檢、考察均合格的人員，在外企德科人力資源服務安徽有限公司官網公示3個工作日。公示無異議人員被確定為本次公開招聘錄用人員。

四、聘用與管理

（一）確定為錄用人員后，錄用人員與外企德科人力資源服務安徽有限公司簽訂勞動合同，按報考崗位派遣在合肥市人力資源和社會保障局工作。

（二）對違反公開招聘規(guī)定的報考人員，取消其錄用資格。未在規(guī)定時間內報到的人員，視為自動放棄，取消其錄用資格。

（三）招聘人員的薪資待遇按照合肥市編外使用人員工資待遇有關規(guī)定執(zhí)行。

五、其它

（一）根據皖價費〔2009〕118號文件，筆試費45元/科，面試費80元/人。

（二）建立考生成績檔案。對參加本次招聘并完成面試的所有考生進行登記造冊。招聘結束后，如有人員空缺，可依據相關程序，按照考生總成績從高分到低分擇優(yōu)補充（若出現成績并列的，按照確定初選人員的方式決定取舍）。補充有效期為一年。

（三）應聘人員應當對本人提供的信息和材料的真實性負責，資格審查貫穿公開招聘的全過程，凡發(fā)現報考者有下列情形之一的，隨時取消聘用資格：

1.不符合報考條件的；

2.存在舞弊行為的；

3.提供虛假報名信息或通過弄虛作假、偽造、變造有關證件、證明、檔案及其他材料騙取聘用資格的。

（四）招考單位有權根據崗位需求變化及報名情況等因素，調整、取消或終止個別崗位的招考工作。

（五）所有通知以網站公示為準，凡因個人未及時瀏覽網站等原因影響報考的，責任自負。

（六）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

（七）咨詢電話：0551-65267899（請在工作日的9:00-12:00，14:00-17:30期間撥打）。

報名系統(tǒng)問題：優(yōu)先咨詢PC端登錄界面右下角技術客服（請在工作日的9:00-12:00，14:00-17:30期間咨詢）。

公告網站：外企德科人力資源服務安徽有限公司官網（http://www.anhuifesco.com/home/notice/index.html）

附件：崗位要求.doc

外企德科人力資源服務安徽有限公司

2026年3月20日